鑽石舞台

閱讀是最低成本的投資。

也許，我們已經記不起兒時攝入的食物的味道，但它們已經成為我們身體和力量的一部分；我們以後可能記不起閱讀過的書籍的內容，但它們已經成為我們能力和見識的成就者。

開卷有益。攀成德與大家一起在閱讀中提升，獲取精神的享受、知識的甘甜。

#01

《企業的人性面》是X-Y理論管理大師道格拉斯·麥格雷戈久負盛名之作。

本書叩問管理領域的終極問題：人到底是創造價值的機器，還是可以根據需要削減的成本？「Y理論」強調個人目標與組織目標的融合，正如麥格雷戈所說：「如果組織忽略了個人需求和目標，受到傷害的往往是組織自身」。藉助本書，作者強化了研究人性假設的重要性，告誡實踐者成功管理的因素雖然有很多，但首要能力莫過於擁有前瞻性和控制人性的行為。

#02

這是一本關於批判性思維的經典著作。本書不僅僅是告訴我們如何提出好問題，更多的是告訴我們批判性思維的重要性，指導我們如何通過提問去理解一個人的觀點和論述，以及如何通過提出一些問題，避免被欺騙。通過閱讀本書，我們可以系統學習批判性思考的基本框架和邏輯，不斷提升獨立思考和創新思維能力。

#03

創新是企業家的標誌。激烈競爭、瞬息萬變的市場和技術讓人們深信不疑創新的重要性，但關鍵問題是，該如何進行創新？

如果你懂得在哪裡以及如何尋找創新機遇，你就能系統化地管理創新；如果你懂得運用創新的原則，你就能使創新發展為可行的事業。

這就是德魯克在《創新與企業家精神》中為我們揭示的重點。

如何尋找創新機遇？將創意發展為可行的事業有何原則和禁忌？什麼樣的政策和措施才能使機構成功地孕育出企業家精神？具有企業家精神的機構如何組織和配備人員？如何成功地將一項創新引入市場、贏得市場？

本書闡述了企業家的本質，是對管理學的未來產生重大影響的著作，是每一位做企業高層管理諮詢的顧問必讀的教科書。

●往期回顧

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