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要讓人才集聚的現象可持續


#關注


長沙縣擬斥資上億招攬教育英才

據湖南日報消息,長沙縣日前出台《教育人才引進培育實施辦法(試行)》,未來5年,長沙縣擬引入名優校長10人、教師80人、高校畢業生225人;擬培育名優校長10人、名優教師100人。5年總財政投入最高預計達1.17億元。其中今年計劃引進名優校長、名優教師30人。

報道顯示,長沙縣所有引進人才將分類落實保障激勵措施,發放購房補貼和生活補貼。以名優校長為例,其中第一類名優校長年度專項考核優秀給予生活補貼20萬元/年,合格給予生活補貼15萬元/年;給予購房補貼10萬元。副校長:年度專項考核優秀給予生活補貼12萬元/年,合格給予生活補貼10萬元/年;給予購房補貼10萬元。對帶團隊(3人及以上)引進的,另給予一次性獎勵補貼10萬元。第二類名優校長,年度專項考核優秀給予生活補貼6萬元/年,合格給予生活補貼5萬元/年;給予購房補貼10萬元。

對於優秀高校畢業生,也將分類給予2萬元至12萬元不等的生活補貼以及2萬元至10萬元不等的購房補貼。「引進人才在長沙縣最低服務期限為5年,在最低服務期內實行年度專項考核,根據考核等次發放生活補貼,服務期滿後不再發放。」長沙縣教育局相關負責人表示。

解讀:長沙縣距離長沙市中心不過十幾公里,作為中西部第一縣,2021年長沙縣地區生產總值首次突破2000億元大關,躋身全國縣級GDP總量前十名。上周(5月10日)舉行的長沙縣委、長沙經開區黨工委人才工作會議上,長沙縣已發布「教育、衛生健康人才政策」,計劃五年引進培育教育和衛生健康人才1045人。

縣城正在迎來屬於自己的高光時刻。根據日前發布的《關於推進以縣城為重要載體的城鎮化建設的意見》,像長沙縣這樣位於城市群和都市圈範圍內的縣城,被「支持融入鄰近大城市建設發展,成為與鄰近大城市通勤便捷、功能互補、產業配套的衛星縣城」。

不止長沙縣,眼下還有不少衛星縣城以「真金白銀」推出人才政策。需要指出的是,給錢給福利的搶人做法效果在於「一時」,要讓人才集聚的現象可持續,仍需補足現實短板。

和主城區的建設標準相比,縣城的一大突出短板在於公共服務供給,包括醫療衛生體系、教育資源供給等等。可以看到,在這一輪縣域「搶人大戰」中,不少縣城都將教師、醫生作為急需緊缺專業人才,大力引進。

此外,在「真金白銀」砸錢引才的同時,也需要根據地方財政量力而行。此前中國新聞周刊曾報道,南昌市進賢縣20多名教師反映,被當地拖欠人才引進補貼近兩年。進賢縣委組織部一位工作人員稱,教師人才補貼的確存在拖欠,主要是因為縣財政緊張。

如專家所言,各個城市為了爭奪人才,提供較高的待遇以提升自己城市的就業吸引力,這無可厚非,但在做出承諾之前,應對自己城市的實際經濟狀況和支付能力做一個系統的評估與了解。如果公開的承諾兌現不了,或者兌現過程中出現問題,除了會損害勞動者就業積極性,也會損傷政府公信力。

#動向


江蘇出台交通運輸現代化示範區建設方案

近日,江蘇省交通運輸廳、江蘇省發展和改革委員會聯合印發《江蘇交通運輸現代化示範區建設方案》,提出2025年,要以大容量公共交通運輸為主的出行服務體系,實現不用私家車也可便捷出行,基本實現1日連通全球,3小時通達全國主要城市,省域設區市間2小時通達,南京、蘇錫常都市圈1小時通勤,國際、國內、城際、城市和城鄉交通有機銜接、「零距離」換乘。

江西舉全省之力以硬核之策深入實施強省會戰略

5月13日,深入實施強省會戰略推動南昌高質量跨越式發展大會召開。江西省委書記易煉紅出席並講話。他強調,要緊緊圍繞打造「一樞紐、四中心」、實現「兩個大幅提升」,充分發揮南昌區位優勢、平台優勢、人才優勢、文化優勢、生態優勢,只爭朝夕、時不我待,擔當實幹、強力攻堅,舉全省之力、以硬核之策深入實施強省會戰略,加速釋放南昌高質量跨越式發展的強勁動能,為全面建設社會主義現代化江西提供有力支撐。

南寧合理擴大城市規模向南向海拓展城市發展空間

近日,南寧市人民政府辦公室印發了《南寧市自然資源「十四五」規劃》,明確堅持區域統籌協調發展,以南寧中心城區為中心,重點向南、向東,構建南欽、南玉、南柳、南河、南百、南崇城鎮發展軸,加快形成「一心六軸」南寧都市圈。加強規劃戰略協同、產業協作共贏、公共服務共享、基礎設施共建、生態環境共治、科技資源開放共用,落實南寧都市圈建設。合理擴大城市規模,向南向海拓展城市發展空間。

紹興向滬招才:高校應屆畢業生、在校生可獲每人五百元消費券

5月16日,「越心守『滬』 同『申』共長」紹興—上海高校招才引智雲對話活動以線上視頻連線形式舉行。面向在滬高校學生、專家人才,紹興推出加強人才招引服務的八項舉措,包括:向上海高校應屆畢業生、在校生和紹籍大學生定向推送2000萬元專項消費券;對受邀來紹參加求職應聘和對接交流的在滬高校畢業生和專家人才提供「10日免費吃住行」一條龍服務;推出500名博士直聘優質崗位等措施。

#聲音


4月主要經濟指標增速下滑 統計局:5月有望改善

5月16日,國家統計局公布了4月份主要經濟數據。數據顯示,繼進出口數據之後,4月消費和投資的同比增速也出現了不同程度下降,工業生產和服務方面也受到疫情等因素影響表現走弱。

國家統計局新聞發言人付凌暉表示,4月份消費下降主要是受到疫情短期衝擊影響。隨着疫情得到控制,生產生活秩序恢復到正常的狀態,前期被壓抑的消費會逐步得到釋放。

展望5月份,付凌暉表示,現在吉林、上海等地的疫情已經得到有效控制,復工復產有序推進,擴大內需、助企紓困、保供穩價、保障民生等一系列政策措施正在顯效,5月份經濟運行有望得到改善。

付凌暉認為,在高效統籌疫情防控和經濟社會發展各項政策措施的支持下,中國經濟能夠克服疫情的影響,逐步企穩回升,保持平穩健康發展。

#數讀


4月全國城鎮調查失業率升至6.1% 青年失業率18.2%

根據國家統計局5月16日發布的數據,4月全國城鎮調查失業率上升0.3個百分點至6.1%,創2020年3月以來新高。

分不同年齡就業人群看,4月25—59歲人口調查失業率錄得5.3%,高於上月0.1個百分點,為2020年6月以來最高水平。年輕人就業承壓突出,16—24歲人口調查失業率明顯高於總體6.1%的水平,4月錄得18.2%,較上月上升2.2個百分點,創有歷史數據以來最高。

本輪疫情多暴發於上海、長春等大城市,導致4月31個大城市城鎮調查失業率攀升0.7個百分點至6.7%,連續兩個月創有此項統計數據以來最高。外來戶籍人口的城鎮調查失業率高於本地戶籍人口,4月分別錄得6.9%和5.7%,均較上月上升。

#放榜


科技城百強榜(2022):張江科學城、中關村科學城、廣東科學城居前三

截至2021年12月,我國已建、在建、謀劃階段的科技城(含科學城)已達279個。5月16日,賽迪顧問聯合賽迪科創,遵循科學、客觀、可採集原則,圍繞科技城、科技、城市三個維度,設立基礎建設能力、科技創新能力、城市承載能力、要素保障能力4個二級指標以及31個細化指標,對我國279個科技城(含科學城)的綜合競爭力和發展潛力進行評價,最終評價出2022年科技城百強,張江科學城、中關村科學城、廣東科學城拿下三甲。

從數量上看,百強科技城主要分布在全國22個省(自治區、直轄市),以東部地區最多。

其中,東部地區64個,主要集中在浙江、廣東、江蘇等地區;中部地區18個,主要分布在江西、安徽、湖南等地區;西部地區12個,分布相對均勻,主要在四川、重慶等地區;東北地區6個,主要集中在遼寧省。

本組圖片來源:賽迪顧問

從模式上看,百強科技城以政府主導為主,企業或政企合作為輔。其中,百強科技城有81%由政府主導;11%由企業主導,如上海臨港松江科技城、長沙軍民融合科技城等,但大多為國企、央企;6%為政企合作模式,如上海市北高新(南通)科技城、三亞深海科技城等;少數由政府和科研院所共同發起成立或由科研院所獨立發起,如廣州南沙科學城、安徽科學島等。

封面圖片來源:長沙縣政府官網

本期編輯 | 楊歡

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