作者:可愛可愛p
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我是公務員,在現在單位乾的不是很開心,在我的價值體系內,仕途永遠不是第一位的,幸福才是。單位發生了一些事,讓我有些心灰意冷,想趁着還有機會,想出去闖蕩一下,於是就報考了本地事業單位招考。報的是自收自支的某某中心,屬於公益二類。
當我把這個消息告訴我媽的時候,我媽當時覺得不可思議,事業單位也就罷了,還是自收自支的。她覺得我瘋了,放着好好的公務員鐵飯碗不端,非要追求刺激並且貫徹到底。我的朋友也表示我考去自收自支的單位有一些冒險。
其實,我是對這類型的事業單位做了研究才報名的,今天給大家分享一下。
總的來說,自收自支事業單位的選擇主要關注的是待遇,如果從發展來講,根本沒有必要考慮,因為意義不大。而自收自支單位的待遇,總結起來就是旱的旱死,澇的澇死,幾乎沒有中間地帶的事業單位。
一些壟斷性行業,自收自支事業單位就非常吃香。比如我們市的福利彩票中心和體育彩票中心,就屬於公益二類的自收自支。福彩普通的職工一個月拿到手6K,但是中層工資能達到8K,體彩中層和普通職工差距不大,但是有彩票返點,收入也比較可觀,在我們這個小地方可以說是比較好的單位,最重要的是工作量也不大。我在那工作的朋友對他們單位的評價就一句話:日子非常好過,不加班,穩定而且待遇好,但是也不是普通人能進得去的工作。
有富的流油,也有窮的揭不開鍋。有一個事業單位,也是自收自支,叫做種羊場。二十年前也算好單位,畢竟互聯網不發達,養殖戶也不知道從哪裡買種羊,只能讓這個單位從中牽線搭橋。但是現在,這個單位早就開始衰落了,大家只要鼠標一點,比種羊場便宜、比種羊場品種優質的種羊,就由賣家送貨上門。養殖戶也不是傻子,逐漸種羊場也就沒了生意。
這也代表着另一種自收自支事業單位,他們面臨激烈的市場競爭,有些人進去只能拿到基本工資,比同級別公益一類每年少拿一半。領導每天的工作,就是各種「化緣」,找上級部門匯報困難,以期待上級部門替自己想辦法,賞口飯吃。
所有的自收自支單位,都一個不好的地方,就是存在轉企業的風險。我不是說企業不好,如果盈利能力足夠,其實企業收入更高。但是,現在社會擇業價值觀的風向都是穩定壓倒一切,企業和公務員、全額事業單位來比,畢竟穩定性差了一點,即便是國企。如果十分害怕失去編制,慎選。
還有一個我認為比較好的地方,就是由於不是財政供養,所以很多單位對副業管理不是那麼嚴格,如果你是一個斜槓青年,我就圖個基本工資,其他的可以用我無處安放的才華賺回來,自收自支事業編也不失為一個好選擇。
對於我個人而言,工作更多的是為了賺錢,要不很多人也不會在自收自支事業單位和全額撥款事業單位之間糾結。所以只要待遇好,不管什麼性質的事業單位,都是乾的合法合規的活,選哪個都不會有錯,但重點就是你圖啥。
我上次翻了翻某報社公布的財報,每個人年均收入是三十多萬,即便是在北京,這也是足夠令人心動的offer,感覺比部委公務員都香了。
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