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10月29日—10月30日

樂學培訓項目《企業級數字化架構》

在長城大廈22樓培訓室順利舉辦

課程為期2天

來自信息委橫向團隊架構小組全員、

各團隊IT架構師及對技術架構工作

感興趣的同事參加培訓

課程開始前,軟件開發部李銀鷹總做了開場寄語,介紹了課程開展目的及對大家的學習期望。銀鷹總強調了IT架構師的職責要求、定位及角色重要性,要求IT架構師需具備技術架構管理思維,全面學習掌握企業架構知識。希望通過本次培訓,大家能夠將方法論、實踐案例轉化為行動力,為具體技術架構工作帶來啟發,進而推動整體技術架構工作的持續升級。


課程回顧

外部專家張老師結合前期課程需求,通過引入TOGAF的架構能力框架,定義IT架構師的職責、功能內容、工作模式。同時老師通過案例,介紹了Zachman 框架與 TOGAF 企業架構體系。通過以上方法論與案例的學習,就「如何通過方法論來對IT架構能力進行建設」問題展開,引發學員思考,培訓現場掀起一波熱烈討論。

現場分組訓練環節,老師布置了機場WIFI登錄、高鐵購票、技術部落幾個場景的訓練任務。學員們全情投入各自小組研討,結合現學的方法論思路,逐步了解掌握全局分析的服務化過程。訓練過程中,老師圍繞關鍵知識點限界上下文的特徵、菱形對稱架構、聚合設計、服務驅動設計等展開具體案例分享,同時結合代碼演示,深入淺出地講解了架構映射的能力化過程。


老師還展開介紹數字原生架構的組成,並融入了大數據、人工智能、物聯網、邊緣計算、低/零代碼和 RPA 等先進技術概念,並鼓勵大家在企業數字化架構道路上,除了不斷地在實踐中學習,也需要我們持續關注技術動態,把握技術發展趨勢。


本次培訓結合大家課堂表現、課堂筆記情況、課後練習題反饋,最終評選了「三佳」學員。

(最佳課堂表現學員——陳志偉、汪洋)

最佳課堂筆記學員--劉亦翔

最佳成績學員 --楊鎮雄


通過兩天的企業數字化架構的學習
學員們紛紛表示受益匪淺
分享了對工作帶來的啟發和感想

👦本次培訓達到預期,不僅系統學習了IT架構現代化的方法論,對領域驅動設計有了一定的理解。

👦這是一場針對業務服務化的培訓,在後續工作中應用廣泛,一定持續實踐,轉化學習。

👦老師提到的業務服務化,服務能力化,能力原生化的原則和方法很有啟發,會在工作中嘗試運用,思考體會。

👦課程涉及了領域驅動模式,對於程序員平時代碼設計有幫助。

👦培訓內容豐富翔實,收穫頗豐,會結合實際工作進行應用!


本次培訓給每一位學員都帶來了啟發,希望大家持續提升技術架構思維,在未來的工作中結合數字化企業架構體系、業務服務化、服務能力化、能力原生化等方法論,緊貼業務場景,將信息委技術架構管理工作推上新台階!



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