圖：ehaidle
就主動放棄了學位，報名一家技術學校，學重型機械操作。她這一學，就徹底愛上了，找了相關工作，天天風風火火開大車。在加拿大開挖機，「薪資福利都很優厚，一點不比白領差」如果在中國國內的話，可能牙咬斷了、淚流幹了，也得把論文寫完
以後當「工」，做「匠」，當藍領工人，可能真要比一般的文職白領風光。被大家看不上的職高，以後要發展成「以專項技能培養為主的特色綜合高中」念了職高之後，也不止能上大專、技校，還可以繼續報考「職業本科」以後的高考，要用「文化素質+職業技能」來選拔人才。職業學校的畢業生畢業後，就業落戶升遷等等待遇...也要和普通高校畢業生看齊。而且大家發現沒有，最近的一些政策，其實是一脈相承的。這麼多能工巧匠、技術工人培養出來，要到哪裡就業去？「專精特新」這詞最近挺火，我建議大家都重點關注一下。企業規模不用太大，但要有自己的關鍵性技術，有很強的創新能力。
能給龍頭公司、大企業提供關鍵零部件、元器材和配套產品。國家現在正扶持這麼一批中小公司，國家級的名單已經出了4762個。走這種路線，必然需要一大批高素質的產業工人、技術人才。但我覺得，趨勢就是這樣，要用比較硬核的製造業立國了。我們的理財，個人生活，可能都要考慮一下這個長期趨勢。什麼新能源、碳中和，芯片半導體，專精特新，都是政策鼓勵的。圍繞國家重大戰略，優先發展先進制造、新能源、新材料、現代農業、現代信息技術、生物技術、人工智能等產業需要的一批新興專業；
加快建設學前、護理、康養、家政等一批人才緊缺的專業
他是興全的老將了，長期業績相當優秀。比如他的興全趨勢，自從2013年底接手以來，年化收益率19.8%。興全趨勢今年以來收益-1.22%，是負數，但和滬深300今年的-5.54%相比，算是回撤很小了。他的興全趨勢，會換成謝治宇管理；另一隻基金興全新視野，全部交給喬遷了。這倆人也很優秀，但猛然接下這麼大一個盤子，能否hold住呢。如果說基金是車，基金經理就像是開車的司機；假設，你出於對董承非個人的認可而買的基金。當然了，一家大型基金公司，本來也有紮實的投研體系；假設你沒有太好的選項，也別太心急。繼續拿着，邊走邊看，也是ok的。
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