自從有了互聯網，也就有了大廠。
對於萬千熱衷搞錢搞事業的打工人來說，大廠們的名字在凌晨一點鐘仍舊閃耀光芒，它們像飛升時路過的南天門，高考分數壓過的重本線，代表着鑲金邊的職業理想和宛若偶像劇似的高薪生活，是求職生涯的終極夢想。
於是，路人緣爆棚的大廠崇拜像被大數據推到台前，成為名校崇拜的社會化替代品。
人類本質上是慕強的動物，所有人的目光都會不由自主地瞄向山頂。在上學的年紀憧憬過清華北大的人，工作之後又怎麼會放棄在風口舞動的大廠。早年間，每當朋友圈有人曬出帶頭像的工牌、燈火輝煌的公司大樓和左下角清楚的定位，都會引發一陣朋友圈震盪，老同學、前同事、甚至分手五年的前任和附近美甲店的老闆都會像湊份子似的不吝點讚。就算炫不起富，結不了婚，生不動娃，只要有一張光彩照人的大廠工牌，就是朋友圈自立自強的好青年。那些已經躬身入局或者對大廠心儀已久的潛在人脈，也會主動或被動加入常聯繫列表。大廠通行證像是潛入平行宇宙的門鑰匙，財經和科技版攪動風雲的大項目和打工人之間有了講故事的可能，人人皆可成為仰望星空腳踏實地的優秀螺絲釘。大廠的社交魔法不僅能讓平靜無波的關係網絡震顫，還能讓素未平生的獨立個體迅速掌握一套廠內流傳的語言系統：UGC、轉化、深耕、裂變、下沉、賦能……這些黑話被塑造出來時，天然就帶有大廠間流通屬性，它們構築了濃度極高的大廠層，把自己和其它不同行業、不同體量的職業生態區別開。而廠里獨特的黑話體系，則是大廠人在科技園尋親的有效工具，只要兩人都說着一口似懂非懂的中文，他們就是沒有血緣關係的親人。
腦子轉得快的大廠人顯然不滿足於只在朋友圈強化自己的大廠人設，於是在自媒體時代的千萬博主陣營里，也出現了一些大廠博主在社交媒體上狂舞。這些大廠女孩在手邊最活躍的平台分享着自己在大廠的工作經歷，從面試筆試經驗到大廠工作日常，從薪資福利待遇到副業兼職分享，甚至穿搭、企業文化和工位裝修都可以成為大廠女孩們的選題，一旦裁員潮來襲或者大廠不景氣，大廠離職和逃離北上廣的話題又會為她們收割一波熱度。在社交媒體上鍵入大廠，搜索結果顯示這些取之於工作、用之於媒體的帖子無論是在總量還是贊藏量上大多數量驚人，連評論區也熱鬧非凡，你來我往的Q&A為大廠博主們源源不斷地輸入選題靈感，求內推求認同求指點的，陣仗不亞於一場線上就業指導論壇。博主們從社交媒體的大廠崇拜中獲得的也不僅是流量，大廠內容的強大吸引力可以讓大廠博主迅速實現粉絲積累並變現。千粉博主的平台推廣報價數百元不等，而萬粉的腰部博主推廣報價則輕鬆過萬。博主這門生意，甚至比上班更賺錢。也難怪會有網友調侃，在大廠上班，不如在網上教別人在大廠上班。而大家也願意為大廠博主買單。高階的大廠博主通過編制網課走向知識付費，不想給自己太大壓力的博主會通過售賣網課變現，還有更輕量級的博主靠給網友修改簡歷賺零花錢。當你在憧憬進大廠拿高薪的時候，那些給你造夢的大廠博主已經通過教你進大廠賺更多的錢。
把大廠比作圍城或許並不妥帖，畢竟「外面的人想進去」是真的，「裡面的人想出來」卻未必如此。但在大廠工作和婚姻之間，確實存在一些灰色的共同點。它們看上去都符合七大姑八大姨的社交需求，也都會產生一些令人模糊個性的標準化嚮往。沒有人不喜歡高於業界平均水平的薪資福利和暗香浮動、地面反光的寫字樓大堂，也沒有人不會被亮出大廠身份後被對方迅速打上的「有錢」、「牛人」標籤鼓舞。但它並不是毫無缺點，最起碼拋卻光鮮亮麗的部分，真實大廠生活的承受者只有打工人自己。
實際上的大廠生活跟想象中相去甚遠。得體的薪水、年底高額年終獎、福利齊全、高級的辦公環境、精緻大方的穿搭……不過是另一部維度不接地氣的都市劇。
大部分大廠打工人，根本沒有精心打扮自己的時間和精力。壓力像颱風期的巨浪不斷湧來，只能不斷提升工作能力不斷學習才能更好地適應工作節奏，很難再把心思花在裝飾自己和生活上。工作忙起來頭天加班到凌晨，到家倒頭就睡，睡醒匆忙洗漱過又匆忙上班，顧得上洗頭洗臉就已經算是體面。光應付每天的工作內容就已經很難，穿得舒服就能讓工作的煩躁指數降低十個點。大廠博主不會告訴你的是，高薪背後可能是更快地迭代時間，更高的工作效率，更強的工作能力和更長的工作時間，稍不留神就會被迫把自己捲成極具奧林匹克精神的打工人。
應屆的實習生來了又走，大廠的結構也在擴張和優化之間來回搖擺，進出大廠的人越來越多，大廠博主的流量池也就越來越大。最可怕的是，一旦大數據判定你喜歡大廠博主，你的社交媒體從此再無寧日，想短暫地從跳槽-找工作-拿offer-賺錢打工的疲憊鏈跳出來，也很難從手機上找到一片淨土。
可能你本來只是想不動腦子地吸貓，結果卻不得不接受大廠博主「我司上班可以擼貓」的精神攻擊，並對可以擼貓的大廠產生幻想。當你忍不住去搜了夢中情廠的職位描述和博主們的入職條件，等待你的可能是一汪又一汪焦慮的深潭。大廠博主之所以能火，一方面是大廠高薪的求職訴求拿捏住了大數據的脈搏，暗戳戳滿足了「教窮人賺錢」的心理訴求，另一方面博主的大廠身份為其背書，讓他們的分享內容更容易取信於人。這樣的雙重打法很難不讓人心動，但心動歸心動，也別太迷信這些大廠博主。看到年薪百萬的應屆生和人均常青藤海龜的崗位大可不必焦慮，優秀的人永遠存在，比起篤信一網之隔的大廠博主，不如踏踏實實讀書，認認真真工作。時代在變化，經驗也可能會不靈，但能掌握在自己手中的，永遠是學到的是知識和積累的能力。
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