close

時代不會停下它革新的步伐,新舊行業更替,世界格局重組,每個人都在埋頭前行的路上。無數革新在發生,它或許不能像蘇炳添跨越10秒大關那樣驚心動魄,但那些變革的經歷告訴我們,向前一步,就有答案。

文|林念

編輯|桑柳


1

當一個人已經站上世界巔峰,他還需要自我革新嗎?

蘇炳添說,他需要,「當運動員不就是這樣嗎?到了一個高度,就想要另一個高度。」

東京奧運會的那個時刻註定難以忘懷:男子百米賽跑半決賽中,蘇炳添以9秒83的成績打破亞洲紀錄,進入總決賽,一時間,全網刷屏,「蘇神!」奧運會閉幕式上,蘇炳添擔任了中國體育代表團的旗手。後來在接受領導人接見時,蘇炳添和另一位運動員楊倩站在了中心位置。

為什麼閉幕式選擇了蘇炳添?為什麼他可以被稱作「蘇神」,承載着人們的敬意?「蘇神」的讚譽背後,是一個名為「蘇炳添」的普通人的個人變革史。

曾經有人問蘇炳添,你現在的弱點是什麼?他坦誠地回答,是年齡。28歲是亞洲短跑運動員身體發展的轉折點,從這個節點開始,新陳代謝越來越緩慢,過去因為高強度訓練對身體造成的損傷,將被它用疼痛償還。

2015年5月,他在國際田徑聯賽尤金站跑得9秒99的成績,是第一個跑進百米賽跑9秒區的黃種人,但比賽結束的那個晚上,他的腿抽搐,肌肉發出警告,它已經到達極限。2019年6月,在上肢力量的訓練中,蘇炳添的左肩受傷。之後,密集的賽程又造成他嚴重的腰肌勞損。這些傷病讓他無緣參加2019年的多哈世錦賽男子百米決賽。那個時候,他已經30歲了。

如何認識自己的身體?哪裡是體能的最後一寸?還有多少潛力未被發掘?是向身體妥協,還是拼盡全力、毫無保留?這是每個運動員向自我反覆提出的問題。

自我革新的精神貫穿蘇炳添的職業生涯始終。美國科研型教練蘭迪·亨廷頓成為蘇炳添的教練,他建議蘇炳添更換起跑腳。這是個大膽的決定,亨廷頓估計,蘇炳添適應這個節奏可能要花上幾年、十幾年,但最後,蘇炳添只用了7個月。

技術的變革打破了10秒的禁錮,而求勝的心情,忘了年齡,也打破了年齡。蘇炳添還想繼續跑下去。他在東京奧運會,甚至每一場比賽奮力獲得的成績,早已超越獎牌本身的意義。

「我希望在我這個項目當中帶來突破,帶給下一代人顛覆。」蘇炳添說,現在,他已經將它實現。

百米賽跑的速度是以0.01秒為單位提高的,過去,10秒大關在許多人眼裡是無法跨越的高牆,在1998年曼谷亞運會日本短跑運動員伊東浩司跑出10秒整的紀錄以來,這個數字沉寂了17年之久,才被蘇炳添一頭撞破。但他並未停在那裡,他不斷自我革新,提高成績,也一步步打破人們原有的觀念,為整個體育行業帶來了突破和勇敢的變革。

過去,想到體育,人們想到的是艱難,是辛苦,是被封閉集訓的運動員,但以蘇炳添為代表的新一代運動員,讓運動進入普通人的日常生活,成為陽光、積極、自我提升的表徵。人們用運動改變自己,證明自己,在流汗中感受身體的變化,精神的超越——一步步地,完成自我的革新。

圖源視覺中國

2

什麼是自我革新?

對蘇炳添而言,「自我革新」是在既定的身體條件之上迸發新的力量,年齡與黃種人的身份無法阻攔他。他用堅實的步伐,跨越一個又一個的0.01秒,完成自我力量的蛻變。

「自我革新」,是接續前輩的努力,在他們親身趟出來的泥濘之路上,繼續與「贏」的意志搏鬥。告訴後來者,對有限說不,擁抱更多可能。

但是,不只蘇炳添,每個人、每個群體、每個行業都有自己的0.01秒需要逾越,都需要自我革新。

剛剛過去的2021年,是充滿動盪與不確定的一年,疫情依舊籠罩在我們頭頂,個體的處境面臨着或大或小的瓶頸。可能性與風險並存,但也正因為站在這個略顯壓抑、充滿彷徨的2021年,我們聽到了更多自我變革的故事。

這一年,有233萬人「老來學車」, 突破以往對中老年人學習能力落後的刻板印象,擁有更多的行駛自由,拒絕社會時鐘對他們的牽絆。

這一年,國潮經濟再度走俏,各家國潮品牌敢於擁抱新的變化,傾聽更為年輕的聲音,品牌更加細化,從跟隨潮流到引領潮流。國貨變國潮,是國產品牌向外探索、重新更換血液的結果。一項調查顯示,90後和00後群體的民族自豪感高於以往,在國潮中,透露出人們對民族的更多自豪。

這一年,中國人越來越遠地衝出地球:首次進入自己的空間站;「神舟十三號」飛天,其中運載着首位中國女航天員;「羲和號」成功發射,向太陽挺進,中國的探日時代來臨……技術的進步帶動人們整體觀念的革新,一代人站在另一代人的肩膀上,繼續向未知的未來探求。

在一個人的生活、一個行業的變遷里,自我革新無處不在,它正在成為新的時代精神。面對明天,永遠是一種積極、向上的面貌,這種蓬勃的精神已經廣泛地滲入我們的生活。我們並非都能成為「神」,但哪怕一個微小的努力,都將在日後帶來迴響,哪怕一個渺小的個體,也能在看不見的角落發生激動人心的突變。

時代不會停下它革新的步伐,新舊行業更替,世界格局重組,每個人都在埋頭前行的路上,在2021年這個節點鑿下深深的印痕。無數革新在發生,它或許不能像蘇炳添跨越10秒大關那樣驚心動魄,但那些變革的經歷告訴我們,向前一步,就有答案。


3

革新,是一種求變的決心,必須變化,才能跟得上時代的步伐;是打破已知的勇氣,進入未知,哪怕中間會經歷迷茫;革新,是一種未來必將更好的信念,因為這種信念,自我驅動力不斷生長,時時刻刻,迎難而上。

1987年,中國境內第一家由完全企業法人持股的股份制商業銀行在改革開放最前沿的深圳蛇口成立,名為「招商銀行」。在成立之初,它的根基就帶有強烈的「革新」精神,此後的35年,它一直秉持着為客戶服務的初心,開創了中國銀行業的數十個第一:推行了具有里程碑意義的、境內第一個基於客戶號管理的借記卡「一卡通」,中國人從此用上了全國通存通兌的銀行卡;推行了首個真正意義上的網上銀行「一網通」,還有第一張國際標準的雙幣信用卡等等。

從未固步自封,招商銀行一直在革新、破局,這是來自其基因中的自驅力。

為了打消客戶與銀行之間的距離感,招商銀行引進了前沿的科學技術,人工智能、大數據、區塊鏈等應用,從面對個人到面對大眾,招商銀行不斷更新自己,領域更開闊,更惠及大眾。

技術的輔助之外,招商銀行的革新有的放矢,專注做一件事——為客戶呈現最優質的服務。在招商銀行看來,金融不是冷冰冰的數字、代碼,它可以撬動、改變許多人的境遇。和代言人蘇炳添一樣,它生於熱土之上,用汗水和腳印踏出一方天地,相信專注的力量。9萬員工堅持長期主義,竭誠服務1.69億客戶,22年扶貧助農,累計投入幫扶資金2.13億。

這樣的專注,已經堅持了35年。自我革新,不只要凝望遠方,同樣要明晰自己的最終目的地,革新的腳步才踏得響亮、堅定。

招行的35年,是從未停止革新的35年,不斷拓展自己、生長自己,通過自身的努力,變成屬於社會的、為了國家的、與時代同頻共振的企業。招行的願望,是讓更多的人跑出共同富裕之路,讓財富管理「飛入尋常百姓家」。它所代表的「自我革新」力量將引起時代與大眾的共鳴,更加深入人心。

變革正在發生,在跑道,在鄉村,在工廠,在城市的某個辦公間,在跋涉的路上。儲備好勇氣與信念,2022年將會掃去陰霾,成為一個布滿希望的年份。

冬奧開幕在即,這種精神將再次閃耀。我們期待下一個「蘇炳添」的出現,也期待賽場以及賽場之外的下一個「中國時刻」。榮耀是運動員的,他們付出巨大的努力去迎接賽場上的光芒,並被場外觀眾視為英雄。

同時,榮耀是每個普通人的。當一個人面對困難,保持前行,他就戰勝了限制、戰勝了自己,他將獲得自我的榮耀,成為自我的英雄。

這才是時代精神的本源:英雄是時代的造物,但時代是千萬個普通的我們一起創造的,正是千萬個普通人匯聚在一起,托舉起英雄,托舉起英雄的、榮耀的時代——擁抱自我革新,我們都是時代的英雄。

<<左滑查看更多<<


星標關注《人物》微信公號

精彩故事永不錯過


arrow
arrow
    全站熱搜
    創作者介紹
    創作者 鑽石舞台 的頭像
    鑽石舞台

    鑽石舞台

    鑽石舞台 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()